中国劳动科学杂志是由人力资源和社会保障部劳动科学研究所；中国劳动学会主管、人力资源和社会保障部劳动科学研究所;中国劳动学会主办的专业性学术期刊，自1950年创刊以来，以月刊的形式定期出版，确保读者能够及时接触到经济领域的最新动态和研究成果，为经济界提供了一个深入探讨和交流的平台，促进知识的共享与思想的碰撞。该杂志的H指数为6，这些指标综合体现了该杂志在学术出版领域的表现和对知识传播的重要贡献。中国劳动科学致力于将最新的经济政策解读、经济理论与实践以及经济成果转化案例分析等前沿内容呈现给广大读者。作为人文社会科学领域内的综合类期刊，读者对象为以从事经济的科研、教学的高、中级人员，研究生，以及相关专业的经济工作者为主要读者对象。本刊主要栏目设有专家视点、研究探索、专题讨论、企业人力资源管理、劳动争议处理、咨询热线、信息传递、政策法规等栏目。本刊已被收录于知网收录(中)、维普收录(中)、国家图书馆馆藏、上海图书馆馆藏，反映了本刊在学术领域内的卓越地位和影响力。欢迎来自不同学科背景的作者投稿，共同推动期刊经济领域的研究与发展。
注：历史收录信息可以反映一个期刊的学术声誉和影响力，通常历史悠久、收录质量高的期刊更受学术界的认可。
| 一级发文领域名称 | 发文量 |
| 经济管理 | 677 |
| 政治法律 | 9 |
| 文化科学 | 5 |
| 环境科学与工程 | 5 |
| 医药卫生 | 2 |
| 一般工业技术 | 1 |
| 交通运输工程 | 1 |
| 生物学 | 1 |
| 二级发文领域名称 | 发文量 |
| 经济管理 / 国民经济 | 482 |
| 经济管理 / 劳动经济 | 294 |
| 经济管理 / 企业管理 | 181 |
| 经济管理 / 保险 | 105 |
| 经济管理 / 产业经济 | 51 |
| 经济管理 / 世界经济 | 22 |
| 经济管理 / 政治经济学 | 11 |
| 经济管理 / 国际贸易 | 11 |
| 政治法律 / 法学 | 8 |
| 政治法律 / 民商法学 | 6 |
注：期刊的一级和二级发文领域是期刊定位和学术分类的重要工具。一级发文领域通常指的是期刊所覆盖的最广泛的学术领域或学科类别。这些领域通常是非常广泛的，涵盖了多个子学科和研究方向。二级发文领域是指在一级领域之下更为具体的学科或研究方向。它们是一级领域的细分。二级领域通常更加专注于特定的研究主题或问题，反映了期刊更细致的学术定位。
主编：莫荣
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